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2022年越西县新型农民培训管理有限责任公司招聘劳务派遣技术人员8人的公告(5月16-17日报名)

2022年越西县新型农民培训管理有限责任公司招聘劳务派遣技术人员8人的公告(5月16-17日报名)

文章来源:天府英才网
2022-05-13
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 一、 招聘企业简介

  (一)越西县农文旅投公司是经越西县人民政府批准成立的县属国有独资企业。企业成立于2017年11月8日,系越西县国投集团的全资子公司。公司主要承接县委、县政府交办的农业、旅游产业业务等,各类工程项目建设,工程管理,建筑劳务分包等。

  (二)越西县农耕商贸有限责任公司成立于2021年5月6日,是越西县农文旅投公司的全资子公司,越西县国投集团的三级公司。

  二、 招聘计划

  根据劳务派遣需要,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,越西县新型农民培训管理有限责任公司拟招聘8名专业技术人员,各岗位具体条件详见附件1《2022年越西县新型农民培训管理有限责任公司招聘劳务派遣制专业技术人员计划表》。通过劳务派遣方式到招聘企业工作。现将有关事项公告如下:

  三、招聘原则

  (一)坚持党管干部和党管人才原则;

  (二)坚持人岗相适原则;

  (三)坚持公开、平等、竞争、择优原则;

  (四)坚持德才兼备的原则;

  (五)坚持依法依规招聘的原则。

  四、招聘基本条件

  (一)具有中华人民共和国国籍;

  (二)热爱祖国,拥护党的领导,遵纪守法,品行端正,爱岗敬业。

  (三)身体健康,具有正常履行招聘岗位职责的身体条件;

  (四)具有较好的计划、组织、协调能力,书面、口头表达能力、承压、履职能力等;

  (五)驾驶员年龄在45周岁以下,种植类专业技术人员视能力适当放宽年龄;

  (六)符合报考岗位所要求的各项资格条件;

  (七)有下列情况之一者,不得参加聘用:

  1.曾受过各类刑事处罚的;

  2.有违法、违纪行为正在接受审查的;

  3.受过行政处分或被开除公职的;

  4.法律、法规规定不得招聘为国有企业工作人员的其他情形;

  五、报名时间和地点

  (一)报名时间:2022年5月16日—5月17日

  上午9:00—12:00,下午13:30—17:00

  (二)报名地点:越西县新型农民培训管理有限责任公司综合教学楼二楼办公室(原水观音中学)

  (三)报名方式和要求:

  1.本次招聘采用现场报名。报名所需材料为:

  ①应聘者报名时根据招聘岗位及要求,认真填写资格审查表。详见附件2《2022年越西县新型农民培训管理有限责任公司招聘劳务派遣技术人员报名资格审查表》。需自行打印如实填写,并提供近期2寸正面免冠彩色证件照2张。

  ②本人有效二代居民身份证原件及复印件一份(报名与面试时使用的身份证必须一致)。

  ③毕业证、教育部学历证书电子注册备案表、相关资格证原件及复印件一份。

  ④岗位条件要求的其他证件材料原件、复印件一份和相关证明材料原件、复印件一份。

  2.应聘者按要求准确、完整填写报名信息,并对提交的信息和材料真实性负责,凡弄虚作假的,一经查实,一律取消考试资格或聘用资格,所造成的一切损失由应聘人员自行承担。

  3.应聘人员报名后要及时关注相关招聘信息,并保持通讯畅通,未按要求及时提交材料和参加招聘各环节的,均视为自动放弃。

  经资格审查合格后,通知应聘者进行下一步考核。资格审查工作贯穿本次招聘全过程,在任何一个环节发现有弄虚作假行为,均取消考核或聘用资格。

  六、考核

  本次考核采取技能考核和结构化面试方式进行考核。

  (一)驾驶员采取技能考核与结构化面试相结合,逐轮淘汰的方式进行,其中技能考核成绩占60%,面试成绩占40%。

  (二)农业种植类技术人员只参加结构化面试,主要对应聘人员的专业能力、综合素质和职业素养进行综合考察,满分为100分。

  (三)技能考核时间与面试地点:以通知为准。

  七、政审和体检、尿检

  对进入体检环节的应聘人员,由派遣公司组织体检。体检费用由拟聘用人员自理,拟聘用人员必须符合身体健康、无重大疾病、无严重精神疾病、无传染性疾病,能正常履行应聘岗位职责等条件,并根据体检结果进入政审环节。经体检、尿检、政审合格的确定为拟聘用人员。未在规定时间内完成体检、尿检、政审的人员视为自动放弃考核聘用资格,因政审、体检、尿检不合格或自动放弃考核聘用资格而出现的空缺按面试成绩由高到低依次递补,各环节的递补只进行一次。

  八、确立劳动关系

  根据政审结果由用工单位确定人员,聘用人员与派遣公司签订《劳动合同》,实行1年一聘一签。

  九、薪酬待遇

  招聘的劳务派遣制技术人员试用期三个月,试用期月基本工资为2000元。

  试用期满合格的农业种植类技术人员,签订劳动合同,工资5000-8000元(含五险部分),工资具体根据聘用者工作能力定,按规定购买五险,享受国家法定节假日及带薪年假。

  试用期满合格的驾驶员,签订劳动合同,基本工资为3600元(含五险部分)+每公里0.3元补贴+20元误餐补助,其他福利待遇面谈,按规定购买五险,享受国家法定节假日及带薪年假。

  十、纪律与监督

  在公开招聘工作中,确保信息、过程、结果的公开,接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假聘用的人员一经查实,取消其聘用资格,并对相关人员按照有关规定进行严肃处理。凡违反考风考纪规定的,参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》人事部第35号令处理。构成犯罪的,依据《中华人民共和国刑法》第二百八十四条追究刑事责任。

  本公告未尽事宜由越西县新型农民培训管理有限责任公司负责解释。

  咨询电话:李 静 18989250740 杨云峰 18482120411

  相关事项提示:

  1.根据新冠肺炎疫情防控要求,请应聘人员佩戴口罩参与招聘各环节,并提供48小时内核酸检测报告。

  越西县新型农民培训管理有限责任公司

  2022年 5 月13日

  附件1:《2022年越西县新型农民培训管理有限责任公司招聘劳务派遣制专业技术人员计划表》


<table color:#333333;"="" cellspacing="0" border="1" style="border-spacing: 0px; color: rgb(51, 51, 51); font-family: 宋体, "Microsoft YaHei", Tahoma, Arial; white-space: normal; background-color: rgb(255, 255, 255); font-size: 13px;">

附件:1

2022年越西县新型农民培训管理有限责任公司招聘劳务派遣制专业技术人员计划表

所属企业

岗位名称

招聘人数

岗位报考条件

越西县农业和文化旅游投资有限责任公司

苹果种植技术员

1

1.植保或农学大专及以上相关专业;

2.从事过农业管理工作,有10年以上苹果栽培经验,熟悉苹果栽培管理和植保技术;可适当放宽条件。

越西县农业和文化旅游投资有限责任公司

花椒种植技术员

1

1.植保或农学大专及以上相关专业;

2.从事过农业管理工作,有10年以上花椒栽培经验,熟悉花椒栽培管理和植保技术,可适当放宽条件。

越西县农业和文化旅游投资有限责任公司

花卉苗木种植技术员

1

1.植保或农学大专及以上相关专业

2.从事过农业管理工作,有10年以上花卉、林木繁育及种植经验,可适当放宽条件。

越西县农耕商贸有限责任公司

驾驶员

5

1.初中以上学历,年龄21-45岁;

2.C1或以上本,5年以上实际驾驶经验,熟悉路况;

3.无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识;

4.懂商务接待礼仪,具有一定的服务意识;

5.为人踏实、老实忠厚,保密意识强、责任心强,能适应加班及随时待岗。

  附件2:《2022年越西县新型农民培训管理有限责任公司面向社会公开招聘劳务派遣制专业技术人员报名资格审查表》(点击下载


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