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招考公告
2023年攀枝花米易县融媒体中心公开考试招聘2名编外临聘人员公告[6月5日-6月9日报名]

2023年攀枝花米易县融媒体中心公开考试招聘2名编外临聘人员公告[6月5日-6月9日报名]

文章来源:天府英才网
2023-06-04
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按照中共米易县委办公室 米易县人民政府办公室《关于印发〈米易县融媒体中心建设方案〉的通知》(米委办发〔2018〕66号)文件精神,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,经批准,米易县融媒体中心拟面向社会公开考试招聘2名编外临聘人员。

  一、招聘对象及报考条件

  (一)招聘对象

  符合岗位条件要求的社会在职、非在职人员。招聘人员必须在报名时提供岗位条件要求的毕业证书。未在规定时间内取得有关证书的,不予聘用或不予进入下一步考聘环节,责任由考生自负。

  (二)报考条件

  1.拥护中国共产党,热爱社会主义,有较强的思想政治素质及良好的奉献精神和协作能力;

  2.遵纪守法、品行端正、事业心和责任感强,有良好的职业道德、爱岗敬业、吃苦耐劳,有良好的职业操守及较强的沟通能力,具有较强抗压能力,能接受加班;

  3.身体健康,具有正常履行招聘岗位职责的身体条件;

  4.年龄28周岁及以下(1994年6月5日以后出生)。有2年及以上新闻单位工作经验或取得广播电视编辑记者资格证书者,年龄可放宽至30周岁及以下(1992年6月5日以后出生);

  5.普通高校全日制大学本科及以上学历;

  6.在职人员报考,须出具用人单位同意报考证明。

  注:工作经历需提供相关工作经历证明、工资单、社保等证明材料。

  有下列情形之一者,不得报考

  1.曾受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;

  2.现役军人;

  3.有违法、违纪行为正在接受审查的;

  4.尚未解除党纪、政务处分的;

  5.正在全日制普通高校脱产就读且未毕业的人员不能凭已取得的学历、学位报考;

  6.被县级及以上人民法院纳入失信被执行人名单的。

  二、招聘岗位名额及其他条件

  详见《米易县融媒体中心2023年公开考试招聘编外临聘人员岗位情况表》(附件1)。

  三、报名及资格审查

  (一)报名方式:现场报名。

  报名时间:2023年6月5日至2023年6月9日(上午8:30-12:00;下午15:00-18:00)。

  地点:米易县攀莲镇河滨路58号县融媒体中心办公室(原广电大楼五楼)。

  联系人:邱老师,0812—8188708。

  填报信息:报考者如实、准确填写《米易县融媒体中心2023年公开考试招聘编外临聘人员报名表》(附件2)的各项内容,如隐瞒有关情况或者提供虚假信息的,一经查实,一律取消报考、聘用资格,所造成的一切损失由报考者本人承担。

  报名所需资料:

  (1)本人有效《居民身份证》原件及复印件;

  (2)本人近期免冠2寸彩色照片3张;

  (3)毕业证书原件及复印件,学信网学历证明;普通话等级证书原件及复印件;资格证书原件及复印件;

  (4)在职人员单位同意报考的证明;

  (5)其他需要的证明材料原件。

  (二)资格审查

  由米易县融媒体中心进行资格审查。报名人员应对提交材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,取消报名资格并且追究相关人员责任。

  (三)领取准考证

  经审查,符合报名资格条件的人员,于2023年6月16日(上午9:00-12:00,下午15:00-18:00)到米易县攀莲镇河滨路58号县融媒体中心办公室(原广电大楼五楼)邱老师处领取《准考证》,同时缴纳考务费每人80元。未在规定时间内领取《准考证》而影响考试的,一切责任由报考人自负。

  四、考试

  考试为技能测试,满分为100分。报考人数与招聘岗位数形成竞争的,按报考人员考试成绩从高到低等额确定意向人选,考试成绩低于70分的不能进入体检环节;未形成竞争的,报考人员考试成绩低于80分的不确定为意向人选,不确定为体检对象。拟聘人选可少于公告公布的招聘名额。

  (一)考试时间和地点

  时间2023年6月17日,具体时间和考试地点详见《准考证》。

  (二)考试内容

  技能测试

  (三)考试成绩公布

  考试成绩于技能测试结束后及时在米易县人民政府网站公布。

  五、体检

  体检由招聘单位统一组织,在二级甲等及以上综合性医院进行。体检的项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。体检费用由考生承担。

  因未按要求参加体检或体检不合格出现的空额,不再递补。

  六、考察

  体检合格人员等额进入考察,考察工作由招聘单位组织实施。考察重点是考察考生的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况,并核实考察对象是否符合报名资格条件,提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等。

  因考察不合格出现的空额,不再递补。

  七、公示

  经技能测试、体检、考察合格的人员确定为拟聘用编外人员,由招聘单位进行公示,公示时间为7个工作日。

  八、聘用及待遇

  公示无异议的人员统一组织岗前培训,培训合格者按照《劳动合同法》签订劳动合同。薪酬待遇参照米易县融媒体中心、米易县人力资源和社会保障局2020年公开招聘编外临聘人员工资标准核定。其他的按照县融媒体中心绩效考评方案,多劳多得,优劳优酬,相关福利待遇按照《劳动法》《劳动合同法》相关规定执行。

  九、纪律与监督

  招聘单位及主管部门参与公开招聘工作的负责人和工作人员,涉及与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系或者其他可能影响招聘公正的,应当回避。

  为保证我县公开招聘融媒体中心编外临聘人员工作的顺利进行,维护招聘工作的公正性、严肃性,欢迎社会各界予以监督。

  十、本公告由米易县融媒体中心负责解释

  监督举报电话:米易县纪委监委:0812—8179744

  咨询电话:米易县融媒体中心:0812—8188708

  米易县人力资源和社会保障局:0812—8113071

  

   附件1 米易县融媒体中心2023年公开考试招聘编外临聘人员岗位情况表.xls

   附件2:米易县融媒体中心2023年公开考试招聘编外临聘人员报名表.docx

  

  米易县人力资源和社会保障局        米易县融媒体中心

  2023年6月1日 

来源:http://www.scmiyi.gov.cn/zwgk/gsgg/4460254.shtml


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